أعلنت شركة السادس من أكتوبر للتنمية والاستثمار – سوديك، عن موافقة مجلس إدارتها على إعادة تشكيل لجنة الترشحيات والمكافآت والحوافز للشركة، برئاسة داليا خورشيد وعضوية كل من أسامة صالح، وفهد المحمود، إلى جانب أعضاء اللجنة دينا الدرزي ومايكل لي، وجميعهم من ذوي الخبرة والكفاءة في القطاع العقاري وإدارة الشركات.
وتهدف هذه الخطوة إلى تعزيز الحوكمة المؤسسية داخل الشركة، وتحقيق الشفافية في سياسات المكافآت والحوافز، بما يتماشى مع أفضل الممارسات العالمية في إدارة الشركات المدرجة في البورصة. كما تسهم اللجنة في مراجعة خطط الترقية والترشيحات داخل الشركة لضمان دعم النمو المستدام وتحفيز الأداء.
ويأتي هذا الإعلان في أعقاب النتائج المالية والتشغيلية الاستثنائية التي حققتها سوديك خلال العام المالي المنتهي في 31 ديسمبر 2025، حيث سجلت الشركة نموًا قويًا في الإيرادات وصافي الأرباح، مدعومًا بارتفاع المبيعات، وتسارع وتيرة تسليم الوحدات، والتوسع الاستراتيجي بمحفظة الأراضي التي تشمل مشاريع في شرق وغرب القاهرة والساحل الشمالي.
وتعليقًا على إعادة تشكيل اللجنة، أكد أيمن عامر، المدير العام لمجموعة شركات سوديك: “تأتي هذه الخطوة في إطار التزامنا بالشفافية والحوكمة الرشيدة، وتعزيز دور اللجنة في دعم القرارات الاستراتيجية للشركة. نحن نحرص على وضع أفضل سياسات المكافآت والحوافز لضمان استقطاب الكفاءات وتحفيز فرق العمل بما يعود بالنفع على مساهمينا وعملائنا.”
وتعتبر لجنة الترشحيات والمكافآت والحوافز من أبرز أدوات إدارة الشركات لتعزيز الاستدامة المؤسسية، ومواصلة النجاح المالي والتشغيلي الذي سجلته سوديك خلال السنوات الأخيرة، بما يعكس التزام الشركة بتطوير بيئة عمل محفزة وتحقيق قيمة مستدامة لجميع الأطراف المعنية.
